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Home Welfare Welfare

Original Marines e FunniFin: una partnership per prevenire lo “stress finanziario” dei dipendenti

6 Maggio 2026
in Welfare
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In Italia l’inflazione persistente e la complessità dello scenario economico stanno trasformando la gestione del bilancio personale in una fonte di preoccupazione che incide profondamente sulla salute mentale e sulla serenità quotidiana delle persone.

I dati dimostrano che quasi due terzi della popolazione italiana soffre di stress finanziario almeno una volta alla settimana, sperimentando un profondo disagio psicologico legato alla fatica di gestire le spese quotidiane o i risparmi insufficienti. A questo quadro si aggiunge un diffuso senso di insicurezza, ampiamente confermato dalle rilevazioni dell’European Consumer Payment Report, secondo cui il 66% degli italiani si dichiara apertamente in ansia all’idea di dover fronteggiare acquisti importanti o imprevisti.

Acquisire solide basi di educazione finanziaria rappresenta una strategia fondamentale per combattere questa ansia, poiché permette ai lavoratori di riprendere il controllo sulle proprie risorse e di pianificare il futuro con maggiore lucidità, trasformando la paura dell’incertezza in decisioni economiche informate e rassicuranti.

Proprio in risposta a questa urgenza sociale e per supportare attivamente i propri lavoratori in un comparto complesso, l’azienda Original Marines ha deciso di intervenire in modo sistematico annunciando l’avvio di una partnership strategica con la fintech fiorentina FunniFin. Attraverso questa collaborazione, lo storico brand italiano dell’abbigliamento ha scelto di dotare i propri dipendenti di strumenti formativi innovativi, consulenza mirata e un prezioso aiuto per l’accesso alle agevolazioni pubbliche.

“Il benessere delle nostre persone è una priorità assoluta per Original Marines. Con questa partnership offriamo un supporto concreto contro l’incertezza economica, compiendo un passo fondamentale nella nostra evoluzione verso una realtà sempre più family-oriented: un’azienda capace di prendersi cura non solo del professionista, ma della persona e della sua famiglia” commenta Pier Carlo Barberis, Direttore Risorse Umane di Original Marines.

Gli obiettivi della collaborazione

L’accordo tra Original Marines e FunniFin punta a generare un impatto misurabile sulla qualità della vita dei lavoratori attraverso un modello di supporto che integra tecnologia e formazione continua, dando vita a un ecosistema di benefit di immediato utilizzo per l’intero organico.

Tramite una piattaforma digitale, i dipendenti possono infatti accedere a percorsi formativi su misura, affiancati da strumenti avanzati di pianificazione economica e da una consulenza mirata per richiedere le agevolazioni pubbliche a cui hanno diritto. Lo scopo centrale dell’iniziativa è fornire ai dipendenti le competenze necessarie per ottimizzare la gestione del proprio reddito e agevolare l’accesso a sussidi statali spesso non sfruttati, al fine di aumentarne benessere e potere d’acquisto.

Questo supporto strutturato e continuativo genera un circolo virtuoso in grado di andare ben oltre la singola sfera privata o familiare del dipendente. La diminuzione dello stress finanziario e la ritrovata serenità economica si traducono infatti in un forte impatto positivo per l’azienda stessa, migliorando sensibilmente i livelli di motivazione del personale e favorendo una maggiore produttività generale.

Integrare questi nuovi strumenti significa dunque trasformare le competenze economiche in una leva strategica per aumentare la retention dei talenti e promuovere il reale benessere organizzativo e la valorizzazione delle persone.

“Questa partnership consolida la nostra missione di trasformare l’educazione finanziaria in una leva di benessere aziendale, permettendoci, adesso, di supportare concretamente anche i lavoratori del settore retail nel raggiungimento di una maggiore stabilità“, commenta Leonardo Capotosto, Co-Founder di FunniFin.

Tags: BenessereAziendaleEducazioneFinanziariainflazioneStressFinanziariowelfare
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